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          2023年山東養老金調整細則將公布,70、75和80歲企退人員,還能多漲嗎?

          2023-06-18 10:04:18 律法網


          (資料圖片)

          在很多地區的養老金調整方案中,山東的養老金調整方案是非常有特色的,那在2023年,山東的這些調整特色是否會被保留呢?在山東養老金調整細則即將公布的情況下,70歲、75歲和80歲的企退人員,還會額外多漲養老金嗎?

          1、山東的養老金調整特色

          與各地的養老金調整方案相同,山東的養老金調整方案也是分為3種方式的,分別按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整的方式計算養老金上漲金額,不過除了這些常見的調整方式之外,山東還有其它的調整特色。

          比如對特定年齡的退休人員加發養老金,而且加發金額也是比較多的,特別是企業退休人員,凡是年滿70周歲、75周歲和80周歲的,養老金加發金額都是數百元的,以2022年的加發標準來說:年滿70周歲、75周歲和80周歲的企業退休人員,養老金加發金額分別是290元、190元和360元,對于其他退休人員也是有加發金額的,只不過沒有這么高而已。

          還有1949年10月前的老工人,山東也是有加發養老金的,根據2022年的加發標準來說,凡是符合條件的人員,都是可以加發200元的待遇的。

          除此之外,在2022年還有一個隱藏的小福利,對于退休人員的養老金上漲金額,是一律計算到元的,上漲金額不滿1元的按1元計算,這在無形當中就提高了很多退休人員的養老金待遇。

          以上這些調整特色都是山東2022年的調整標準,而在2023年,這些調整特色能否保留呢?根據山東以往的調整方案來說,2023年的養老金調整方案應該是會保留這些特色的,可能部分標準會有所調整,但是相應的特色還是有可能會被保留的。

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